Финтех-компания Block Джека Дорси (Cash App, Square, Afterpay) готовится сократить до 10% персонала в рамках масштабной реструктуризации. Об этом сообщает Bloomberg со ссылкой на осведомленные источники.
Под увольнение попадут сотрудники различных подразделений по результатам ежегодной оценки эффективности, которая завершится в конце февраля. Это уже третья волна оптимизации штата за последние два года: в марте 2025 года компанию покинул 931 специалист, а в январе 2024 года — около 1000.
Block находится в процессе непрерывной трансформации с 2024 года, интегрируя Cash App и Square. В ноябре 2024 года компания сместила фокус на майнинг биткоина, объявив о закрытии децентрализованного подразделения TBD и снижении инвестиций в стриминговую платформу Tidal. Параллельно фирма развивает ИИ-сервис для повышения эффективности работы Goose.
В прошлом ноябре Block представила трехлетнюю финансовую стратегию. План предполагает ежегодный рост валовой прибыли в среднем на 15% до 2028 года с целевым показателем $11,98 млрд в 2026. Также компания расширила программу обратного выкупа акций на $5 млрд, что подстегнуло рост котировок на 8%.
Смешанные результаты
Финансовые результаты Block выдались неоднозначными: если во втором квартале компания превзошла ожидания, увеличив валовую прибыль на 14%, то в третьем — не дотянула до прогнозов.
Выручка составила $6,11 млрд против ожидаемых $6,34 млрд, а скорректированная прибыль на акцию — $0,54 вместо $0,63. Разочарование инвесторов обвалило котировки на постмаркете почти на 10%.
За год акции Block подешевели примерно на 37%, с начала января — на 13%. Пятничную сессию бумаги завершили коррекционным ростом до $55,97 (+4,85%).
Изменения в компании проходят на фоне общей волны сокращения рабочей силы в США. По данным Challenger, Gray & Christmas, в январе работодатели объявили о ликвидации 108 435 рабочих мест — рекордный показатель для начала года с 2009.
Запланированный на 26 февраля отчет Block за четвертый квартал покажет, помогла ли оптимизация штата повысить маржинальность бизнеса.
Block сокращает, Tether нанимает
Выпускающая стейблкоин $USDT компания Tether активизировала международную экспансию. Растущая прибыль направляется на расширение штата, разработку технологий и стратегические инвестиции, сообщает Financial Times.
Численность сотрудников фирмы недавно достигла 300 человек. В ближайшие полтора года Tether планирует нанять еще 150 специалистов, преимущественно разработчиков.
География поиска кадров не ограничивается техническими позициями. Согласно LinkedIn, компания подбирает создателей ИИ-контента в Италии, венчурных партнеров в ОАЭ, а также специалистов по взаимодействию с регуляторами в Гане и Бразилии.
Стратегия и финансы
Масштабирование бизнеса поддерживает рост капитализации $USDT — за год показатель увеличился со $140 млрд до $185 млрд.
На недавней конференции в Сальвадоре CEO Tether Паоло Ардоино представил концепцию «технологического стека свободы». Она объединяет финансы, коммуникации, искусственный интеллект и энергетику, сообщает издание.
Инвестиционный портфель компании варьируется от сельского хозяйства в Южной Америке до итальянского футбольного клуба «Ювентус». В технологический сектор входят робототехника, спутниковая связь и ИИ.
В частности, Tether вложила $775 млн в видеохостинг Rumble — конкурента YouTube. В прошлом месяце платформа интегрировала некастодиальный криптокошелек.
Конкуренция и регулирование
Активность Tether происходит на фоне конкуренции с публичной компанией Circle и усиленного внимания регуляторов к комплаенс-стандартам и стейблкоин-резервам. Эмитент стремится закрепиться в юрисдикциях за пределами США, включая свободную экономическую зону Abu Dhabi Global Market.
Компания также инвестировала $150 млн в Gold.com, усиливая обеспечение цифровых активов физическим золотом. Еще $100 млн направлено в Anchorage Digital для укрепления связей с регулируемой инфраструктурой США.
Напомним, в июле 2025 года Block вошла в S&P 500 и анонсировала биткоин-платежи.
forklog.com