Банк России собрался приплачивать за выдачу зарплат цифровыми рублями

Речь идет об официальной зарплате и других выплатах по трудовым договорам. Размер вознаграждения составит 67 копеек за каждое исполненное распоряжение в реестре, при этом минимальная сумма вознаграждения за один реестр распоряжений установлена на уровне 10 рублей.

Как это будет работать? Распоряжение — отдельное поручение провести денежную операцию, в этом случае — выплата зарплаты. Если компания должна перечислить зарплату десяти сотрудникам, бухгалтерия формирует реестр распоряжений в банк. Каждый сотрудник и соответствующая ему выплата — это одно распоряжение внутри реестра. То есть если компания переведет все десять зарплат в цифровых рублях, то банк за это получит 6,7 рубля бонусом от ЦБ. Однако поскольку здесь только десять фамилий, регулятор доплатит кредитной организации 3,3 рубля, что было 10 рублей — минимально возможное вознаграждение за каждый реестр. Если фамилий будет 20, то вознаграждение составит 13,4 рубля.

ЦБ рассчитывает, что благодаря этому банки станут активнее предлагать бизнесу переводить зарплаты в цифровые рубли, предлагая бонусы, оплачиваемые из вознаграждения центробанка.

Одновременно совет директоров ЦБ утвердил тарифы на услуги оператора платформы цифрового рубля для пользователей — клиентов банков. Для юридических лиц, осуществляющих переводы физическим лицам, комиссия с начала 2027 года составит 1 рубль за каждое исполненное распоряжение в реестре. При этом минимальный размер комиссии за один реестр — 15 рублей.

Ранее глава Банка России Эльвира Набиуллина признала, что цифровой рубль нужен для государственного контроля за денежными операциями. Речь о расходах по госконтрактам, уверяла председатель ЦБ. Желание контроля за платежами между людьми Набиуллина назвала мифом. Набиуллина также пообещала, что использование цифрового рубля не станет обязательным для россиян.