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Zahlreiche führende Kryptounternehmen haben begonnen, Einstellungen zu verlangsamen und Personal abzubauen, da die Einnahmen aufgrund des Einbruchs der Kryptomärkte zurückgegangen sind. Das bedeutet jedoch nicht, dass es keine Krypto-Jobs gibt, die weiterhin gefragt sind, zumal viele Unternehmen immer noch neue Mitarbeiter einstellen.
Lesen Sie weiter, um eine Liste von Positionen zu entdecken, die wahrscheinlich weiterhin sehr gefragt sein werden, selbst wenn wir uns auf einen weiteren Krypto-Winter zubewegen.
Blockchain-Sicherheitsarchitekt
Ein Blockchain-Sicherheitsarchitekt ist für die Entwicklung von Systemen für Kryptounternehmen verantwortlich, um ihre Plattformen vor Betrug und Cyberbedrohungen zu schützen.
Blockchain-Sicherheitsarchitekten sind maßgeblich an der Verwaltung der Betriebssysteme und Software von Kryptounternehmen beteiligt. Sie arbeiten mit IT- und Sicherheitsteams zusammen, um Projekte zu überprüfen und Richtlinien für Krypto-Sicherheitsfragen, Risikominderung und bewährte Verfahren für fortgeschrittene Blockchain-Sicherheit festzulegen.
Darüber hinaus spielen Blockchain-Sicherheitsarchitekten eine beratende Rolle bei der Entwicklung von Krypto-Protokollen und der Identifizierung potenzieller Sicherheitsrisiken.
Senior-Blockchain-Ingenieur
Senior-Blockchain-Ingenieure sind für die Erstellung und Wartung von Protokollen und dezentralen Anwendungen zuständig. Senior-Ingenieure sind in der Regel für Blockchain-Projekte verantwortlich und leiten ein Team von Blockchain-Entwicklern. Darüber hinaus unterstützen einige von ihnen Krypto-IT-Teams und beraten das Management in technischen Fragen.
Die Rolle erfordert einen Kandidaten mit einem Hintergrund in Mathematik, Informatik und Ingenieurwesen. Senior-Blockchain-Ingenieure müssen Erfahrung in Programmiersprachen, Skriptsprachen, Algorithmenentwurf oder RESTful-API-Design haben.
Manager für Geschäftsentwicklung
Business Development Manager haben die Aufgabe, den Umsatz eines Unternehmens zu steigern. Sie sind für die Generierung von Leads, die Verwaltung von Kundenbeziehungen und die Schaffung von Möglichkeiten für das Unternehmen, Produkte zu verkaufen oder Dienstleistungen anzubieten, verantwortlich.
Business Development Manager müssen mit ihren Kryptoprodukten vertraut sein und die Ziele ihres Unternehmens verstehen. Außerdem müssen sie mit den Trends und Entwicklungen im Kryptobereich vertraut sein. Diese Rolle beinhaltet auch eine enge Zusammenarbeit mit direkten Vertriebsmitarbeitern.
Um Business Development Manager zu werden, muss man sich gut ausdrücken können, über einen guten Verkaufsscharfsinn verfügen und verhandlungssicher sein.
Marketingleiter
Marketingdirektoren sind für die Marketingmaßnahmen eines Unternehmens verantwortlich. Von der Entwicklung einer Marketingstrategie bis hin zur Durchführung von Kampagnen sorgen sie dafür, dass die Produkte oder Dienstleistungen eines Unternehmens gut vermarktet werden.
Außerdem schätzen sie die Nachfrage ein, beobachten Trends und verwalten Marketingbudgets, um den Absatz ihrer Produkte oder Dienstleistungen zu steigern.
Um Marketingleiter zu werden, muss man kreativ sein und über ausgezeichnete analytische Fähigkeiten verfügen. Darüber hinaus muss ein Marketingleiter auf Details achten und über gute organisatorische Fähigkeiten verfügen.
Content Manager
Content Manager sind für die Entwicklung der Inhalte eines Kryptounternehmens und die Gestaltung seiner Online-Präsenz verantwortlich. Zu ihren Aufgaben gehören die Entwicklung von Content-Strategien, die Verwaltung von technischen Redakteuren, der Ausbau der Online-Präsenz und die Erstellung von ansprechenden Inhalten, die die Nutzer ansprechen.
Ein Content Manager muss über gute Schreib- und Redaktionskenntnisse verfügen. Er muss Erfahrung in der Leitung eines Teams von Redakteuren, Grafikern und Videoexperten haben.
Darüber hinaus muss ein Content Manager in der Lage sein, eine plattformübergreifende Strategie zu entwickeln und diese auf mehreren sozialen Kanälen umzusetzen. Sie überwachen auch die Leistung von Artikeln, Blogbeiträgen, Bildern, Videos und mehr, um das Engagement für Inhalte zu ermitteln.
Anwälte
Ein Krypto-Anwalt ist ein zugelassener Fachmann mit einem Hintergrund in kryptobezogenen Rechtsfragen. Der Anwalt muss in der Lage sein, allgemeine Probleme zu lösen, wie z. B.:
- die Rechtmäßigkeit von Token;
- Krypto-Steuern;
- wie und wo Sie Ihr Krypto-Unternehmen gründen;
- Fragen im Zusammenhang mit geistigem Eigentum, insbesondere bei Open-Source-Protokollen;
- wie verschiedene Rechtsordnungen die Blockchain-Technologie behandeln;
- Und die KYC (Know Your Customer)/AML (Anti-Geldwäsche)-bezogenen Fragen.
Buchhalter
Buchhalter in Kryptounternehmen sind für die Führung von Finanzunterlagen und die Verwaltung aller Buchhaltungstransaktionen verantwortlich. Sie verwalten auch die Verbindlichkeiten, bearbeiten Rechnungen und Zahlungen, erstellen Spesenabrechnungen und nehmen Zahlungen an Lieferanten vor.
Von Buchhaltern wird erwartet, dass sie starke analytische und zwischenmenschliche Fähigkeiten besitzen und sich in der Kryptoindustrie auskennen.
Auch wenn ein Bärenmarkt für Arbeitssuchende, die in der Kryptobranche arbeiten möchten, in der Regel nicht gut ist, gibt es immer Möglichkeiten für Personen mit den richtigen Fähigkeiten.